Tent Partnership for Refugees, wspólnie z Europejskim Bankiem Rekonstrukcji i Rozwoju (EBRD), zaprasza Państwa do aplikowania o finansowanie

Tent Partnership for Refugees, wspólnie z Europejskim Bankiem Rekonstrukcji i Rozwoju (EBRD), zaprasza Państwa do aplikowania o finansowanie szkoleń zawodowych i językowych dla uchodźców z Ukrainy.

Szczegóły programu: 

  • Możliwość uzyskania 100% finasowania kosztów szkoleń zawodowych i językowych dla swoich obecnych lub nowych pracowników z doświadczeniem uchodźczym.
  • Program adresuje problemy rekrutacyjne związane z brakiem wykwalifikowanych kandydatów oraz pozwala firmom zwiększyć retencję, efektywność, a także zaangażowanie pracowników-uchodźców, w których rozwój firma inwestuje.
  • Kandydaci po przeszkoleniu otrzymują ofertę pracy od firmy ubiegającej się o finansowanie, a przeszkolenie obecnych pracowników wiąże się z rozwojem zawodowym w ramach organizacji (nowe stanowisko, awans, wzrost wynagrodzenia).
  • EBRD prowadzi firmy przez cały proces aplikacyjny (który trwa od kilku tygodni do kilku miesięcy) i w żadnym wypadku nie wymaga zwrotu środków.

Proces aplikacyjny:

  • Zdefiniowanie luk kadrowych i wymaganych kwalifikacji przez pracodawcę, które mogą zostać nabyte w ramach szkolenia. Mogą one dotyczyć np.: posiadania uprawnień SEP (elektryk), UDT (wózki widłowe), prawa jazdy odpowiedniej kategorii (kierowca ciężarówki), umiejętności spawalniczych, czy też innych. W jednym wniosku można uwzględnić kilka typów szkoleń.  
  • Spotkanie z EBRD w celu omówienia zapotrzebowania, skali i typów stanowisk, a także procesu aplikacyjnego.
  • Złożenie wniosku o finansowanie szkoleń, wraz ze wsparciem EBRD.
  • Po akceptacji wniosku, Tent wspiera firmy w dotarciu do uchodźców, promując (poprzez swoje kanały zrzeszające społeczności uchodźcze) oferty pracy i możliwości szkoleniowe wśród potencjalnych kandydatów-uchodźców i zachęcając ich do aplikowania.
  • Pracodawca dokonuje preselekcji kandydatów lub obecnych pracowników, którzy zostają zakwalifikowani do szkolenia.
  • Po zakończeniu szkolenia i nabyciu odpowiednich kwalifikacji, pracodawca oferuje pracę kandydatom lub też zapewnia progres zawodowy obecnym pracownikom.

Zainteresowane firmy prosimy o kontakt z Pauliną Jaworską, Country Director Tent w Polsce – paulina@tent.org.